绿色表示合同确定，黄色表示合同正在走流程，白色表示可用（人名表示有意向，但不确定）。
| 2019年12月 |
| 周数 |
一 |
二 |
三 |
四 |
五 |
六 |
日 |
| wk48 |
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1 |
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创新思维与创新管理，上汽袁老师 |
| wk49 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
| 初七 |
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十三 |
| wk50 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
| 十四 |
系长研修，Frank |
系长研修，Frank |
员工激励与员工培养，Troy |
绩效管理和绩效面谈，Troy |
跨部门合作 |
二十 |
| wk51 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
| 廿一 |
《结构化的7步问题解决方法》，杭州李 |
《结构化的7步问题解决方法》，杭州李 |
问题解决，邓亚丽 |
问题解决，邓亚丽 |
廿六 |
冬至 |
| wk52 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
| 廿八 |
平安夜 |
沟通，上海 |
沟通，上海 |
职业素养和职业规划，Douglas |
压力与情绪管理，Douglas |
初四 |
| wk53 |
30 |
31 |
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| 初五 |
初六 |
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